两会期间，又有一个引起大家热议的问题就是关于教师职工待遇，有人提出教师工资待遇应该不低于公务员，对于这件事情你是怎么看呢?下面来看看具体内容。
据中国新闻网消息，全国人大代表苟兴龙接受采访时表示，教育方面现今面临的问题是很多人不愿意从事教育行业，因此需要提高教师待遇，不应低于当地一些公务员待遇。
在小地方教师工资比公务员低一些，本身教师工资也不高，大概在2000元左右，教师和公务员工资低是很多年轻人不愿意回老家就业的原因之一，当然很多人更偏爱公务员岗位也是因为教师待遇没公务员好，如今人大代表建议教授以待遇不应低于公务员，这意味着教师的社会地位以后会提高。
大家都说公务员的工资低，其实城市公务员的工资是很不错的，一线城市科员的工资年薪十几万也是妥妥的。
那年薪三十万的程序员和年薪十万的公务员，如果这两个工作都摆在你面前，你会怎么选?很显然，程序员的优势就在于薪资。年薪三十万放在目前的国内即便是一线城市都是很不错的水平。你不得不承认，当今这个社会很多人就是看你能不能挣钱来评判你的，很势利、很残忍也很直接。
公务员听起来是不是就很高大上，每年都有很多人想考取公务员。原因就是公务员在人们眼里就是当代“铁饭碗”的代表。工资不低、环境不错、压力不大、上班时间准时准点。
小编的观点：教师和公务员是两种不同的职业，两者不能相提并论。目前看公务员确实有很多的优越性，如果教师工作待遇和公务员一样，那教师的寒暑假期间工资又该怎么算。个人觉得两种工作性质不同，薪水制定也应该不同。